Training Leader Coaching HR

Kategori
Update Terakhir
04 / 11 / 2020
Minimum Pembelian
1
Dilihat Sebanyak
22 Kali

Harga
CALL

Bagikan

Spesifikasi Training Leader Coaching HR

Cari berbagai macam dari pilihan terlengkap Pelatihan. Cari penawaran terbaik dan termurah dari supplier terlengkap di Indonetwork.
Coaching Skill
Deskripsi Training :
Pemimpin yang Hebat & Profesional diukur dari dua sisi seperti koin mata uang yaitu sisi pertama, kemampuan mencapai Target Operational sesuai KPI dan sisi kedua target melahirkan generasi Leader baru. (Johnson Alvonco)
Jika Profesional hanya mencapai target satu sisi operational saja dan tak tercapai kader Leader baru maka dianggap tidak sempurna atau tidak ada nilainya. Artinya Profesional tersebut hanya disebut sebagai Manager belum disebut sebagai Leader hanya menjalankan fungsi managerial saja.
Kaderisasi mutlak & harga mati harus dicapai bagi Leader jaman Now untuk menunjang pertumbuhan organisasi.
Profesional Leader hanya bisa menghasilkan Leader jika melakukan Program “Coaching & Counseling” Leader terhadap bawahannya secara periodik, terstruktur dan terukur.
Untuk meningkatkan kemampuan Coaching & Counseling Profesional wajib dibekali dengan pelatihan-pelatihan sebelumnya.
Manfaat Training :

Mengetahui konsep dan prinsip coaching & counseling secara umum
Memahami fungsi dan tujuan coaching & counseling dalam dunia profesional
Dapat menguasai metode (cara) dan tools proses coaching dan counseling
Mampu melakukan coaching & counseling secara efektif 
Dapat menggunakan teknik Coaching & Counseling sebagai alat untuk melakukan perubahan dan pengembangan sumber daya manusia di tempat kerja agar tujuan perusahaan dapat tercapai

Materi :

Introduction

Tantangan Perubahan Bisnis
Strategy Pengembangan SDM Perusahaan

Coaching & Counseling Skill

Konsep Coaching & Counseling
Tujuan Coaching & Counseling Bagi Kepentingan Perusahaan dan Karyawan
Hambatan dan Alasan Penolakan Terhadap Penerapan Coaching & Counseling

Enam Fungsi Dalam Proses Coaching & Counseling di Organisasi

Sosialisasi & Implementasi Corporate Strategic
Kaderisasi Kepemimpinan
Pencapaian Target KPI
Problem Solving
Program Improvement
Program Monitoring & Evaluasi Penerapan Hasil Training

Kegiatan & Peran Dalam Proses Coaching & Counseling

Coaching (Peran Leader as Coach)
Counseling (Peran Leader as Counselor)
Training (Peran Leader as Trainer)
Motivasi (Peran Leader as Motivator)
Bimbingan Spiritual (Peran Leader Sebagai Tokoh Spritual)

Standar Kompetensi Professional Coaching & Counseling

Kompeten di Bidang Pekerjaannya (Techinical Skill)
Leadership & Managerial Skill
Communication Skill: Persuasion & Influence People
Know Your Personality – Metode DISC & NLP-VAK
Problem Solving Skill
Emotional Intelligence
Human Resources Management
Managing Conflict & Crisis
Negotiation Skill
Coaching & Counseling Skill
General Skill For Coaching & Counseling:

Attending
Acknowledging
Probing
Reflecting
Indicating respect
Self disclosure
Immediacy
Summarizing
Keep records and filing


Coaching Model

1.      IDEAL Coaching Model by Andrea Kamins
§  Introductions
§  Determine the Goal
§  Explore Assets and Challenges
§  Action and Acknowledgement
2.      GROW Coaching Model by Sir John Whitmore
§  Goal
§  Reality
§  Option
§  Wrap Up (Way Forward / Will)
3.      CLEAR Coaching Model By Peter Hawkins
§  Contracting
§  Listening
§  Exploring
§  Action
§  Review
4.      OSCAR Coaching Model by Paul Z Jackson and Mark McKergow
§  Outcome
§  Scaling
§  Know-How
§  Affirm & Action
§  Review
                        Strategi Penerapan Coaching & Counseling
o    Dasar Kebijakan Pelaksanaan Coaching & Counseling
o    Company Policy (Kebijakan Perusahaan) Implementasi Coaching & Counselingdi Perusahaan
o    Pihak Penanggungjawab Pelaksanaan dan Penerapan Coaching & Counseling
o    Waktun Pelaksanaan
o    Persyaratan Penerapan Coaching & Counseling
o    Strategi Implementasi Coaching & Counseling
o    Indikator Sukses Proses Coaching & Counseling
o    Sosialisasi Penerapan Coaching & Counseling
                        Proses Pelaksanaan Coaching & Counseling
o    Tahapan Persiapan Melakukan Coaching & Counseling
o    Tahapan Pelaksanaan dan Proses Coaching & Counseling
o    Tahapan Evaluasi Coachign & Counseling, Process: Mengukur dan Evaluasi Tingkat Keberhasilan Proses Coaching & Counseling
                        Simulasi Coaching & Counseling
Target Peserta :
Manager, Supervisor, Group Leader
Pembicara / Fasilitator :

Tim Trainer PT. SPBI

Tanggal Pelaksanaan :








 
 
 

Jam Pelaksanaan :

Online Training: 2 hari / jam 09.00-16.00 WIB
Offline Training: 2 hari / jam 09.00-16.00 WIB

Tempat :
Alternatif Hotel: akan kami konfirmasi Alternatif kemudian
Metode Training pelatihan :

Online Training (Zoom Meeting)
Offline Training (Di Hotel)

Fee Training (Jakarta):

Online Training: Rp. 2.500.000,-/orang
Offline Training: Rp. 5.950.000,-/orang

Private Training:
Rp. 8.000.000,-/ orang (PASTI RUNNING)
Fee Training (Luar Kota):
Rp. 12.000.000,-/ orang (PASTI RUNNING)
Rp. 8.500.000,-/ orang (kirim 1-5 peserta)
Rp. 8.000.000,-/ orang (kirim diatas 5 peserta)
Inc : Seminar Kit, Certificate, Lunch, Snack, Souvenir
INFORMASI
INFORMASI
Registrasi, hubungi :
Saprobis – Training Center
Fauzan/ Elvina/ Esi
Telp. (021) 87926343 Hp: 08118013579
E-mail:
saprobis@gmail.com
cs@spbi.co.id
Website:
www.spbi.co.id
Tampilkan Lebih Banyak

PT. Sahabat Profesi dan Bisnis Indonesia

 PT. SAHABAT PROFESI DAN BISNIS INDONESIA (SPBI) bergerak di bidang usaha pengembangan bisnis strategis berbasis Intellectual capital meliputi Human Capital, Struktural Capital dan Relational Capital pada organisasi profit dan atau non profit,
Menyediakan tenaga ahli, fasilitator, perangkat penunjang pengembangan Intelectual Capital,  human capital, event organizer dan bimbingan dalam bentuk motivating, consulting, training serta coaching.
Website ini berisikan berbagai informasi produk dan jasa standarisasi, peningkatan dan pengembangan kompetensi kerja melalui asesment center, motivasi, pelatihan dan sertifikasi BNSP, Hypnotherapy, NLP, Coaching dan lainnya yang diharapkan dapat menjadi salah satu referensi bagi para mitra bisnis juga yang ingin menstandarkan dan meningkatkan kompetensi kerja pegawainya dari level bawah sampai pucuk pimpinan.
Website ini juga berisikan informasi bagi siapapun juga yang berkeinginan untuk pengembangan diri soft kompetensi dan hard kompetensi baik secara mandiri, lingkup organisasi, bisnis serta siapapun yang memilih mendalami profesi sertifikasi kompetensi BNSP, Hypnotherapy, NLP, Coaching, atau menapaki karier baru melalui pengetahuan, baik sebagai praktisi, atau sebagai Trainer. 
PT. SPBI telah memiliki legalitas sebagai berikut :
AHU    : 002785.AH.01.01
NIB     : 0220202181577 
NPWP  : 940581986412000
 
VISI
Sahabat Profesi & Bisnis Indonesia merupakan perusahaan swasta nasional yang fokus dalam bidang konsultan manajemen, event organizer, training center, asesment center, inkubator bisnis, inkubator trainerpreuner dan inkubator leadership wisdom terbaik dan terpercaya di Indonesia


MISI
Sahabat Profesi & Bisnis Indonesia mitra usaha memperbaiki, menumbuhkan dan mengembangkan seluruh aspek kinerja SDM & Bisnis pada Organisasi, Pemerintahan, BUMN, Swasta, Koperasi, Sekolah dan Masyarakat Indonesia dan mancanegara.


SEJARAH
Sahabat Profesi & Bisnis Indonesia awalnya merupakan provider training ELS Institute berdiri sejak April 2010 di Kota Depok, yang telah memiliki puluhan ribu alumni, kerjasama dan mitra asosiasi seperti IBH, Neo NLP Society, NLP Coach Association, PRAHIPTI, GRADASI, P-HATTRA Indonesia, LSP Quantum HRM International, LSP MPSDM, LSP Pelatinas, LSP UMKM WI, LSP MENBISKA, LSP Koperasi Nusantara, LKP-LKP Nasional dan Lokal, hingga saat ini telah bermetamorfosis menjadi badan hukum perseroan terbatas dengan nama PT. Sahabat Profesi & Bisnis Indonesia disingkat SPBI.


PRODUK dan JASA
1. Jasa motivasi, pelatihan, coaching dan sertifikasi (publik training, In-House training, Outdoor training).
2. Jasa evaluasi psikologi (konsultasi psikologi karyawan, rekrutmen, seleksi, penempatan dan inventarisasi, psikologi assesmen)
3. Jasa konsultasi manajemen (Human Resources, Production & Operation, Sales & Marketing, Finance & Accounting, dll)
4. TUK (Tempat Uji Kompetensi) Manajemen & Pengembangan SDM, Kepelatihan Instruktur, UMKM, Manajemen Bisnis, K3, dll)
Jasa pendampingan Bisnis, konsultasi, coaching, mentoring memperbaiki dan menumbuhkembangkan bisnis.
5. Inkubator Entrepreneur untuk menciptakan pengusaha sukses mulia yang memiliki bisnis yang maju dan unggul.
6. Inkubator Trainerpreneur untuk menciptakan fasilitator pengembangan SDM dan Bisnis.
7. Inkubaror Leadership based spirit Life, Mind, Body are one system, mengawal peradaban sukses mulia.
8. Jasa coaching manajemen (Human Resources, Production & Operation, Sales & Marketing, Finance & Accounting, dll)
9. Jasa event organizer (acara resmi, semi formal, resepsi, wisuda, HUT organisasi, outdoor learning, outbond dll)
10. Jasa finger print analisis in born karakter, potensi, kompetensi dan pengembangan self mastery, profesional.
 
ALAMAT
Perkantoran Kencana Putri Lt. Dasar R.B, Jl. Akses UI No.99 Kelapadua Tugu, Cimanggis, Depok 16451,
Telp. (021) 87926343, HP. 08118013579, 0816692317

 
Email :
saprobis@gmail.com,
cs@spbi.co.id,

Situs : http://www.spbi.co.id
Tampilkan Lebih Banyak
Perkantoran Kencana Putri Lt. Dasar R.B, Jl. Akses UI No.99 Kelapadua Tugu, Cimanggis, Depok 16451Telp. (021) 87926343, HP/WA. 08118013579 - Depok, Jawa Barat, Indonesia -16451
Login Terakhir 02 / 12 / 2020